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Conteúdos

9 de agosto de 2018

Porque mudar a mentalidade é tão importante?

Não existe transformação, renovação ou evolução sem a mudança da mentalidade ou do “mindset” de um indivíduo ou de uma organização. Sim, a empresa ou organização tem uma mente, assim como tem um coração. Elas… Continue Reading

3 de agosto de 2018

Por que, às vezes, é tão difícil inovar?

E como a constelação sistêmica pode ajudar. Dentro da perspectiva sistêmica, uma pessoa jurídica ou um organismo vivo (empresa), assim como uma pessoa física, vive de renovação e inovação. Sem elas a vida corre risco.… Continue Reading

30 de maio de 2018

Vale a pena investir em desenvolvimento pessoal em empresas?

  Muitos acreditam que é melhor investir em sistemas, tecnologia ou marketing do que no desenvolvimento pessoal. Não que os três primeiros não sejam importantes, na verdade são e muito. O problema é não investir… Continue Reading

23 de maio de 2018

Por que o RH precisa implorar para os donos investirem em pessoas?

Sabe aquela empresa que cresceu rapidamente, fatura milhões, está em expansão e tem um mercado potencial extremamente promissor? Então, muitas delas chegaram até este patamar olhando somente para fora. As coisas foram acontecendo, as pessoas… Continue Reading

12 de maio de 2018

O que as empresas podem aprender com as mães?

Mãe. Todo mundo tem uma. Pode até não ter conhecido, estar distante ou não mais presente (fisicamente). Mas não importa, você só está aqui por causa dela e não tem ideia do quanto ela influencia… Continue Reading

22 de dezembro de 2017

Cultura colaborativa: conheça esse novo nível de consciência

É só olhar para o mundo externo para perceber o quanto ele é dinâmico, complexo e sistêmico. Seja na forma de se relacionar, trabalhar e aprender, o contexto atual tem exigido, cada vez mais, uma… Continue Reading

14 de dezembro de 2017

Os oito pilares do clima organizacional

Os benefícios de se manter um bom clima organizacional são inúmeros e inegáveis. Não é preciso ser um especialista para analisar o quanto o ambiente de trabalho influencia no talento, na produtividade e nos resultados.… Continue Reading

13 de dezembro de 2017

Relacionamento interpessoal no trabalho e a importância de trabalhar em equipe

A cada dia que passa, fica ainda mais claro que, por trás dos números, dos índices de produtividade, das estatísticas e da imagem de uma empresa, estão as pessoas que nela trabalham. Por isso, o… Continue Reading

26 de outubro de 2017

Inovação Disruptiva ou ser disruptivo: Você sabe o que significa?

Inovação disruptiva ou disruptivo, o que é isso? Pode até parecer uma palavra da moda corporativa, mas prefiro dizer que é uma linguagem de start-up ou de pequenas empresas com grandes e novas idéias que… Continue Reading

29 de junho de 2017

O que tira o sono dos gerentes?

Por mais que se saiba que ficar acordado à noite ou sofrer de preocupação não resolve nada, (pior, só atrapalha e desvitaliza a pessoa), muita gente sofre com a insônia e a ansiedade. Mas o… Continue Reading

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